Оставьте заявку и мы свяжемся с вами в ближайшее время
Найти игрового разработчика в Москве
Создание игр — сочетание кода, креатива и технологий. Чтобы ваша студия в Москве выпустила хит, нужен игровой разработчик, который понимает рынок и воплощает идеи в реальность. Но поиск таких профи — вызов: рынок конкурентный, а лучшие кадры редко ищут работу на job-площадках. HR-Некст помогает найти разработчика, который впишется в команду и усилит разработку игр, будь то мобильные проекты или разработка игр на заказ.
Вы получаете проверенного специалиста за 5−7 дней, без лишних затрат времени
Лучшие разработчики редко публикуют резюме, так как уже заняты в студиях или на фрилансе. Из-за этого компании не видят сильных кандидатов и вынуждены выбирать из ограниченного круга исполнителей
Риск ошибки
Кандидат может не справиться с проектом, даже если резюме выглядит убедительно. Отсутствие реальной проверки навыков и поверхностное интервью часто приводят к неудачному найму и дополнительным затратам
HR-Некст решает эти сложности. Вы фокусируетесь на создании игр, а мы берем на себя подбор: от анализа задач до адаптации сотрудника
Много лишних откликов
Лишь 5−10% резюме на платформах подходят под задачи. Большинство соискателей не обладают нужными навыками или опытом, из-за чего на подбор уходит много времени и ресурсов
Долгий процесс
Фильтрация резюме и собеседования занимают недели. В условиях сжатых сроков и высокой нагрузки это замедляет запуск проекта и отвлекает команду от ключевых задач
Участие в проектах или прототипах, включая разработку игр на заказ. Наличие готовых проектов подтверждает практический опыт и показывает умение доводить идеи до рабочего результата
Портфолио
Опыт в жанрах
Работа с мобильными, ПК или консольными проектами, включая разработку компьютерных игр. Разнообразный опыт помогает быстрее адаптироваться под задачи и учитывать особенности разных платформ и аудиторий
Командная работа
Синхронизация с геймдизайнерами, художниками и QA. Отлаженное взаимодействие в команде обеспечивает стабильную разработку и позволяет быстро реагировать на изменения и задачи
Программирование
Владение C++, Python и движками (Unity, Unreal Engine). Эти навыки позволяют создавать сложные игровые системы, взаимодействовать с физикой, графикой и логикой игры на всех этапах разработки
Какие навыки проверяем у кандидатов
Игровой дизайн
Умение создавать увлекательные механики. Понимание того, как игрок взаимодействует с продуктом, критично для создания интересного и вовлекающего игрового процесса
Уточняем, нужен ли специалист по Unity, Unreal Engine или серверной разработке. Определяем жанр и платформу
Анализ задач
01
Используем job-площадки, сообщества, личные связи и хантинг
Поиск профи
02
Проводим собеседования, оцениваем опыт и мотивацию
Отбор
03
Как мы подбираем разработчиков
Получаете доступ к профи, которых нет на job-сайтах, и гарантию замены, если специалист не подойдет в течение 2 месяцев